Los usuarios podrán postularse como candidatos a ofertas ya abiertas, pero también presentarse para futuras posibilidades.
La filial española ha inaugurado su nuevo portal de empleo, un espacio que conecta directamente a la empresa con el talento.
Al acceder, se muestran dos secciones:
- Connect: permite al interesado registrarse según su formación e intereses para estar al tanto de futuras oportunidades laborales y mostrarse como una opción real para la compañía.
- Vacantes: se exponen las ofertas activas, así como toda la información relevante de ellas.
Una plataforma para buscar talento
Ambas opciones conectan a candidatos y reclutadores de una forma más directa y eficiente. Además, se permite vincular el perfil interno del usuario con el de LinkedIN, red profesional clave en la búsqueda de empleo.
En esta plataforma, el aspirante cuenta con toda la información de NOVOMATIC Spain para conocer de primera mano si sus valores y los de la empresa están alineados. Además, queda patente el compromiso de la entidad con sus empleados a través del desarrollo, la formación y la confianza, relacionado estrechamente con el pilar RSC Enjoy Working with Us, convirtiendo al equipo humano de la organización en la base del éxito sostenible.
NOVOMATIC Spain cuenta actualmente con más de 1.400 profesionales y delegaciones en Terrassa, Valencia, Málaga, Valladolid y Tenerife, por lo que las posibilidades son diversas tanto por ubicación como por departamento, opciones que también están indicadas en este intuitivo portal.
Unax Sáez, Director de Recursos Humanos de la compañía, ha calificado el lanzamiento de la plataforma como un “avance importantísimo para los candidatos y para la propia empresa, que se nutrirá así de nuevos talentos profesionales”.
